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Neben den vielfältigen Möglichkeiten in unseren Buchhandlungen bieten wir an unseren Zentralstandorten Einstiegsmöglichkeiten in den folgenden Bereichen:

Wachse mit dem Buchhandel der Zukunft. Und über Dich hinaus.

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    Lu­kas K­reft - Senior Quality Assurance Manager

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    Kin­ga Bo­ri - Software Developer

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    Len­a Ei­ckers - CRM Manager

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     Ver­a ­Neu­haus - Duale Studentin der Betriebswirtschaftslehre

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    Ju­dit­h ­Kauf­mann - Junior Talent Acquisition Manager

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    Louise Lejeune - Auszubildende eCommerce Fachwirtin

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    Diese Benefits bieten wir Dir:

    Deine Reise, unsere Anreize: Ob an unseren Zentralstandorte oder in den Buchhandlungen, erlebe mehr als nur einen Job. Hier findest Du spannende Aufgaben und bereichernde Anreize für Deine berufliche Reise.

    Wir unterstützen Deine Mobilität

    Thalia macht Dich mobil: Sei es mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder auf Deinem brandneuen Fahrrad. Wir bezuschussen das Deutschlandticket und ermöglichen unseren Mitarbeitenden, über unseren Partner Company Bike individuelle Fahrräder zu günstigen Konditionen zu leasen. Du kannst es sowohl für den Weg zur Arbeit als auch privat nutzen.

    Thalia Shopping Benefits

    Bei Thalia geht es nicht nur um Bücher, sondern auch um exklusive Shopping-Vorteile. Unsere Mitarbeitenden erhalten bis zu 20% auf ihre Einkäufe in den Buchhandlungen und im Onlineshop. Welches Buch wird als nächstes Dein Regal schmücken? Zudem bieten wir Zugang zu „Corporate Benefits“ und „FutureBens“ für weitere attraktive Angebote.

    Weiterbildung und persönliche Entwicklung

    Bei Thalia legen wir großen Wert auf Deine kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung: Mit internen und externen Schulungen bieten wir Dir jederzeit die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln und Dein Potenzial voll auszuschöpfen.

    Zusatzleistungen

    Unsere Wertschätzung geht über das Gehalt hinaus. Unsere Mitarbeitenden erhalten Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen, die Möglichkeit auf Sonderurlaub und die Option einer betrieblichen Altersvorsorge. In den Buchhandlungen belohnen wir zusätzlich mit erfolgsabhängigen Bonuszahlungen.

    Sicheres Arbeitsumfeld

    Thalia bietet Dir ein sicheres Arbeitsumfeld, in dem Du Dich entfalten kannst. Und das ist noch nicht alles...

    Es gibt noch mehr zu entdecken ...

    In den individuellen Stellenanzeigen findest Du eine Fülle weiterer Benefits, die wir bei Thalia bieten – ganz gleich, in welchem Bereich Du bei uns einsteigen möchtest.

    Thalia bleibt auf Wachstumskurs

    Wir freuen uns, dass wir das vergangene Geschäftsjahr 2022/2023 mit einem Umsatzrekord abschließen konnten – und zwar trotz herausfordernder wirtschaftlicher Rahmenbedingungen. Dabei konnten wir über alle Vertriebskanäle hinweg deutlich zulegen und auch unseren Marktanteil steigern. 

    Mehr erfahren zum Wachstum von Thalia

    Thalia Geschichten: „Im Wir verbunden“

    Das Ehrenamt stiftet in besonderem Maße Frieden und Zusammenhalt zwischen Menschen – bei uns, in Europa, in der ganzen Welt. Unter dem diesjährigen Motto des Bürgerfestes „Im WIR verbunden“ würdigt der Bundespräsident alle Menschen, die sich in herausragender Weise für das Gemeinwohl einsetzen. Mit dabei waren auch 15 Mitarbeitende von Thalia aus den Buchhandlungen und den zentralen Standorten, die sich für unsere Gesellschaft mit vielfältigen Aktivitäten ehrenamtlich engagieren. 

    Mehr erfahren zum Bürgerfest

    Nachhaltigkeit bei Thalia

    Wir glauben daran, dass wir als führender Buchhändler in der DACH-Region einen ganz besonderen Beitrag für Klima, Städte, Gemeinden und unsere Umwelt leisten können. Daher haben wir 2022 eine Strategie für Nachhaltigkeit entwickelt, die das komplexe Themengebiet ganzheitlich betrachtet und es uns bei Thalia ermöglicht, sukzessive immer nachhaltiger zu agieren. 

    Mehr erfahren zur Nachhaltigkeit bei Thalia

    Vielseitiges Engagement für die Leseförderung...

    Initiative zeigen – auch vor Ort in unseren Buchhandlungen 

    Viele unserer Buchhändlerinnen und Buchhändler setzen sich für das Lesen ein. Zusammen mit lokalen Partnern wie Schulen, Kitas oder Bibliotheken, werden Projekte entwickelt und Lesungen veranstaltet. Einige aktuelle Beispiele haben wir für Sie zusammengestellt! 

    Mehr erfahren zur Leseförderung

    Hackathon 2023 bei Thalia in Münster

    Insgesamt 75 Teilnehmende aus Münster, Berlin, Hagen und Aachen haben über anderthalb Tage an sieben spannenden und innovativen Themen gearbeitet. Nach der Abschlusspräsentation vor über 150 Kolleginnen und Kollegen wurden zwei Teams von einer Fachjury aus verschiedenen Bereichen geehrt und zusätzlich ein Publikumspreis vergeben. 

    Mehr zum Hackathon 2023
    Thalia bleibt auf Wachstumskurs
    Thalia Geschichten: „Im Wir verbunden“
    Nachhaltigkeit bei Thalia
    Vielseitiges Engagement für die Leseförderung...
    Hackathon 2023 bei Thalia in Münster

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    Mit Blick auf die jeweils speziellen Bedingungen in den Buchhandlungen, im eCommerce und im Digitalgeschäft haben wir Kundenorientierung und Flexibilität als maßgebliche Prinzipien für unsere Unternehmenskultur definiert. Die hohe Qualität und Innovationsfreude zeigt sich auch in unserer mobilen Lesesoftware und der App-Entwicklung: Thalia bietet die Möglichkeit, immer und überall auf aktuelle Literatur zuzugreifen.

    Unsere Leistungsstärke und Innovationskraft verdanken wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Ihnen bieten wir ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen beruflichen Perspektiven und neuesten Technologien. Unser Miteinander ist geprägt von einer kollegialen Unternehmenskultur, dem stets verantwortungsvollen Umgang im Team und vielfältigen Möglichkeiten der Aus- und Weiterbildung.

    Wir eröffnen sowohl Berufserfahrenen als auch Absolventen, Studierenden, Schulabgängerinnen und Schulabgängern und selbstverständlich auch Schülerinnen und Schülern eine Vielzahl an Einstiegs- und Karrierechancen.

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    Wir sind Kunde.


    Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Kunde. Wir nehmen die Kundenperspektive ein und arbeiten kontinuierlich daran, das Vertrauen unserer Kunden zu verdienen und sie zu unseren Fans zu machen.

     

    Mit Mut und Haltung.


    Wir sind mutig, indem wir uns immer wieder hinterfragen, andere Perspektiven einholen und uns neue Kompetenzen aneignen. Wir lassen andere Meinungen zu und halten sie auch aus. Wir sind bereit, unsere Komfort-zone zu verlassen, um dazuzulernen und neue Herausforderungen anzunehmen.

    Mit Mut und Haltung.

    Probiere, lerne, teile!


    Wir suchen kontinuierlich nach Gelegenheiten, unsere Produkte und Prozesse zu verbessern. Wir stehen für Innovationen, bringen neue Ideen ein und probieren Neues aus. Wir teilen unsere Ideen, unser Wissen, unsere Erfolge und lernen aus unseren Fehlern.

    Wie geht das einfach?

    Wie geht das einfach?


    Wir streben kontinuierlich danach, Dinge zu vereinfachen und täglich ein bisschen besser zu werden. Wir suchen überall und immer wieder nach Wegen, um effizienter zu arbeiten. Wir identifizieren Verbesserungsmöglichkeiten und setzen diese um.

    Gemeinsam schaffen wir mehr.

    Gemeinsam schaffen wir mehr.


    Wir hören einander aufmerksam mit Herz und Verstand zu und gehen respektvoll miteinander um. Wir unterstützen uns gegenseitig und setzen uns füreinander ein, auch funktions- und abteilungsübergreifend.

    Wir übernehmen Verantwortung. Täglich.

    Wir übernehmen Verantwortung. Täglich.


    Wir denken unternehmerisch und handeln lösungsorientiert. Wir übernehmen persönlich Verantwortung, um Probleme zu lösen und Ideen zu verwirklichen. Wir engagieren uns aktiv für Verbesserungen im Interesse des gesamten Unternehmens, auch außerhalb unseres eigenen Verantwortungsbereichs.

    Wir treffen (in der Regel) die richtigen Entscheidungen.

    Wir treffen (in der Regel) die richtigen Entscheidungen.


    Wir nutzen Daten, holen andere Perspektiven ein und testen unsere Überzeugungen, um trotz Unsicherheit, fehlender Eindeutigkeit (Ambiguität) und Zeitdruck die beste Entscheidung zu treffen. Wir sprechen die wichtigen und heiklen Themen respektvoll an und hinterfragen anstehende Entscheidungen. Wenn eine Entscheidung getroffen ist, stehen wir für diese Entscheidung ein, auch wenn wir ursprünglich anderer Meinung waren.

    Wir handeln. Verbindlich.

    Wir handeln. Verbindlich.


    In unserer schnelllebigen Welt ist schnelles Handeln entscheidend. Wir fokussieren uns auf die wesentlichen Produkte und Leistungen für unser Geschäft und liefern diese zeitnah und in der richtigen Qualität. Wir halten unsere Zusagen ein und geben einander Rückmeldung. Wir bringen die Dinge zu Ende.

    Wir lernen und wachsen. Über uns hinaus.

    Wir lernen und wachsen. Über uns hinaus.


    Wir setzen hohe Standards in der Arbeitsqualität für uns und andere. Wir sehen Herausforderungen als Gelegenheit, daran zu wachsen. Wir verlassen unsere Komfortzone und übernehmen die Verantwortung für unsere Weiterentwicklung. Wir lernen aus unseren Fehlern. Wir geben einander wertschätzendes Feedback.

    Wir ziehen Talente an. Und entwickeln sie weiter.

    Wir ziehen Talente an. Und entwickeln sie weiter.


    Wir begeistern talentierte Menschen für Thalia zu arbeiten und bilden sie aus. Wir helfen unseren Kolleginnen und Kollegen, ihr Potential zu entfalten und über sich hinaus zu wachsen. Wir nehmen die Mitarbeiterperspektive ein und arbeiten kontinuierlich daran, das Vertrauen unserer Mitarbeitenden zu verdienen.

    Bücher machen die Welt besser.

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